Quy tụ những chuyên gia Marketing và vận hành hàng đầu, chúng tôi cam kết đồng hành với Quý Bệnh viện & Phòng khám trong hành trình lan tỏa giá trị tới cộng đồng và phát triển bền vững!
“UPmed khác biệt từ những giải pháp chuyên biệt, không rập khuôn. Chúng tôi hiểu rằng, mỗi cơ sở y tế lại có những đặc tính và bối cảnh khác nhau, chính vì vậy các giải pháp luôn cần đào sâu vào “insight” của cơ sở, nhằm giải quyết đúng, hiệu quả và tối ưu chi phí.”
UPmed cung cấp giải pháp Tư vấn và Đào tạo truyền thông Marketing Bệnh viện giúp xây dựng hình ảnh chuyên nghiệp, nâng cao uy tín và niềm tin từ bệnh nhân. Chương trình tập trung vào chiến lược truyền thông đa kênh, đào tạo đội ngũ nội bộ và tối ưu quy trình triển khai giúp bệnh viện phát triển bền vững, gắn kết thương hiệu với cộng đồng.
Dịch vụ Tư vấn và Đào tạo truyền thông Marketing Phòng khám của UPmed giúp phòng khám nâng cao năng lực cạnh tranh, tăng nhận diện thương hiệu và thu hút bệnh nhân hiệu quả. UPmed đồng hành trong xây dựng chiến lược, định vị thương hiệu và đào tạo đội ngũ truyền thông nội bộ nhằm tối ưu hiệu quả truyền thông thực tế.
UPmed triển khai chương trình Tư vấn và Đào tạo truyền thông Marketing Trung tâm Tiêm chủng nhằm hỗ trợ phát triển hình ảnh chuyên nghiệp, tăng độ tin cậy và nâng cao nhận thức cộng đồng. Giải pháp của chúng tôi giúp trung tâm xây dựng chiến lược nội dung chuẩn y tế, quản lý truyền thông khủng hoảng và lan tỏa giá trị an toàn tiêm chủng.
UPmed mang đến chương trình Tư vấn và Đào tạo truyền thông Marketing Nha khoa chuyên biệt, giúp phòng khám nha khoa thu hút khách hàng tiềm năng và tạo dựng niềm tin thương hiệu. Chúng tôi tập trung vào chiến lược truyền thông chuyên sâu, nội dung giáo dục sức khỏe răng miệng và tối ưu trải nghiệm khách hàng trong môi trường số.
UPmed mang đến giải pháp Tư vấn và Đào tạo truyền thông Marketing Cơ sở thẩm mỹ, tập trung vào chiến lược định vị thương hiệu, quản lý danh tiếng và quảng bá an toàn – hiệu quả. Chúng tôi giúp cơ sở thẩm mỹ xây dựng hình ảnh chuyên nghiệp, truyền tải giá trị dịch vụ đúng chuẩn, từ đó thu hút và giữ chân khách hàng lâu dài.
Các giải pháp tư vấn và đào tạo truyền thông marketing y tế được UPmed biên soạn độc quyền, tính ứng dụng cao và luôn được tùy chỉnh chương trình phù hợp với cơ sở y tế thực tế.
TỔNG QUAN CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO
Mục tiêu: Giúp đội ngũ lãnh đạo và nhân sự y tế hiểu đúng vai trò của truyền thông marketing hiện đại trong sự phát triển bền vững của cơ sở y tế. UPmed hướng đến việc trang bị nền tảng kiến thức và công cụ thực tiễn, giúp học viên có thể tự xây dựng, triển khai và quản lý hoạt động marketing phù hợp với đặc thù ngành y. Đồng thời, chương trình còn nâng cao nhận thức về trải nghiệm bệnh nhân, văn hóa truyền thông nội bộ và năng lực ứng phó hiệu quả với khủng hoảng truyền thông, từ đó tạo dựng hình ảnh chuyên nghiệp và uy tín cho cơ sở y tế.
Thời lượng: Dự kiến 4 buổi, mỗi buổi 4 tiếng.
Hình thức: Trực tiếp, 40% lý thuyết và 60% thực hành, thảo luận nhóm.
Ứng dụng mô hình học: Tư duy – Thực hành – Ứng dụng.
Chứng nhận: Xác nhận hoàn thành Chương trình Đào tạo từ UPmed.
| Chủ đề | Mục tiêu | Nội dung chính |
Tổng quan về Truyền thông & Marketing Y tế tại Việt Nam |
|
|
Định vị thương hiệu & Chiến lược truyền thông cơ sở y tế |
|
|
Hành trình khách hàng trong lĩnh vực y tế |
|
|
Công cụ Digital Marketing y tế cơ bản |
|
|
Truyền thông nội bộ & xử lý khủng hoảng truyền thông |
|
|
Tổng kết & Xây dựng kế hoạch hành động cho cơ sở y tế |
|
|
TỔNG QUAN CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO
Mục tiêu: Chương trình Tư vấn & Đào tạo Marketing Y tế của UPmed giúp bác sĩ và đội ngũ quản lý y tế hiểu, ứng dụng và phát triển chiến lược Digital Marketing Y tế hiệu quả, đúng quy định. Qua quá trình đào tạo, học viên được trang bị tư duy chiến lược, kỹ năng định vị thương hiệu số, quản trị các nền tảng truyền thông, ứng dụng AI và tự động hóa, cùng khả năng xây dựng kế hoạch Digital Marketing thực tế. Mục tiêu là giúp cơ sở y tế vận hành truyền thông bền vững, chuyên nghiệp và tạo khác biệt cạnh tranh.
Thời lượng: Dự kiến 4 buổi, mỗi buổi 4 tiếng.
Hình thức: Trực tiếp, 40% lý thuyết và 60% thực hành, thảo luận nhóm.
Ứng dụng mô hình học: Tư duy – Thực hành – Ứng dụng.
Chứng nhận: Xác nhận hoàn thành Chương trình Đào tạo từ UPmed.
| Chủ đề | Mục tiêu | Nội dung chính |
Hiểu và định hình chiến lược Digital Marketing trong lĩnh vực y tế |
|
|
Định vị thương hiệu số trong Digital Marketing Y tế |
|
|
Chiến lược “Nội dung số” và nền tảng Digital Marketing Y tế tại Việt Nam |
|
|
Ứng dụng xây dựng & phát triển kênh Digital Marketing: Website; Facebook; Zalo OA; TikTok; Youtube |
|
|
Ứng dụng tự động hóa và AI trong Digital Marketing Y tế |
|
|
Xây dựng kế hoạch triển khai Digital Marketing thu hút khách hàng |
|
|
TỔNG QUAN CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO
Mục tiêu: Chương trình “Sáng tạo nội dung số trong lĩnh vực Y tế” được UPmed xây dựng nhằm giúp các cơ sở y tế đổi mới tư duy truyền thông, thích ứng với thời đại số và ứng dụng công nghệ AI vào quá trình sản xuất nội dung. Học viên sẽ nắm vững các quy định truyền thông y tế, hiểu rõ từng nền tảng số, biết lựa chọn định dạng nội dung phù hợp và vận hành chiến lược nội dung bền vững, giúp gia tăng hiệu quả truyền thông và củng cố uy tín thương hiệu y tế trong cộng đồng.
Thời gian: Dự kiến 2 buổi, mỗi buổi 4 tiếng.
Hình thức: Trực tiếp, 40% lý thuyết và 60% thực hành, thảo luận nhóm.
Ứng dụng mô hình học: Tư duy – Thực hành – Ứng dụng.
Chứng nhận: Xác nhận hoàn thành Chương trình Đào tạo từ UPmed.
| Chủ đề | Mục tiêu | Nội dung chính |
Định vị và xây dựng nội dung số cho thương hiệu Y tế chuyên nghiệp |
|
|
Sáng tạo nội dung số cho truyền thông y tế | Tự triển khai các nội dung số thực tế, bài bản & tối ưu hiệu quả |
|
Quản trị kế hoạch & tối ưu nội dung truyền thông số đa kênh | Biết quản lý nội dung số và thương hiệu trên các nền tảng, gia tăng hiệu suất sản xuất nội dung. |
|
TỔNG QUAN CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO
Mục tiêu: Chương trình “Quản trị & Phát triển Thương hiệu Y tế – Ứng dụng thực tiễn” của UPmed giúp lãnh đạo và quản lý cơ sở y tế nắm vững tư duy chiến lược, biết xây dựng – vận hành – bảo vệ thương hiệu gắn liền với thực tế vận hành. Học viên được hướng dẫn phân tích thương hiệu hiện trạng, thiết kế hệ thống quản trị nội bộ, và ứng dụng AI, dữ liệu trong đo lường và phát triển thương hiệu. Sau khóa học, mỗi đơn vị sẽ sở hữu một mô hình quản trị thương hiệu riêng, giúp tối ưu hiệu quả truyền thông, nâng cao trải nghiệm bệnh nhân và củng cố uy tín tổ chức.
Đối tượng phù hợp: Lãnh đạo, Quản lý cơ sở Y tế; Trưởng Phòng/Ban Truyền thông Cơ sở Y tế.
Thời lượng: Dự kiến 2 buổi, mỗi buổi 4 tiếng.
Hình thức: Trực tiếp, 50% lý thuyết và 50% thực hành, thảo luận nhóm.
Ứng dụng mô hình học: Tư duy – Thực hành – Ứng dụng.
Chứng nhận: Xác nhận hoàn thành Chương trình Đào tạo từ UPmed.
| Chủ đề | Mục tiêu | Nội dung chính |
Tư duy lãnh đạo trong quản trị thương hiệu y tế hiện đại | Giúp lãnh đạo hiểu và xác định “bản sắc thương hiệu” của đơn vị, liên kết với chiến lược phát triển thực tế. |
|
Xây dựng hệ thống quản trị & phát triển thương hiệu nội bộ | Trang bị kỹ năng vận hành thương hiệu qua đội ngũ và quy trình. |
|
Chiến lược phát triển & bảo vệ thương hiệu y tế bền vững | Hướng dẫn lập kế hoạch triển khai, duy trì và phát triển thương hiệu dài hạn. |
|
TỔNG QUAN CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO
Mục tiêu: Chương trình “Truyền thông nội bộ trong cơ sở y tế” của UPmed giúp toàn bộ nhân sự thấu hiểu vai trò của giao tiếp, tinh thần đồng đội và văn hóa nội bộ trong việc nâng cao hình ảnh cơ sở y tế. Học viên được hướng dẫn xây dựng quy trình, hệ thống và công cụ truyền thông nội bộ hiện đại, ứng dụng AI trong quản trị thông tin, đồng thời phát triển tinh thần đồng cảm – trách nhiệm – gắn kết. Sau khóa học, đội ngũ có khả năng truyền thông nội bộ chuyên nghiệp, lan tỏa giá trị thương hiệu từ bên trong, lấy bệnh nhân làm trung tâm và tập thể làm nội lực.
Thời lượng: Dự kiến 2 buổi, mỗi buổi 4 tiếng.
Hình thức: Trực tiếp, 40% lý thuyết và 60% thực hành, thảo luận nhóm.
Ứng dụng mô hình học: Tư duy – Thực hành – Ứng dụng.
Chứng nhận: Xác nhận hoàn thành Chương trình Đào tạo từ UPmed.
| Chủ đề | Mục tiêu | Nội dung chính |
Hiểu đúng về truyền thông nội bộ y tế – Nền tảng tạo sức mạnh tổ chức | Giúp toàn bộ nhân sự nhận thức vai trò, tầm quan trọng của truyền thông nội bộ trong việc nâng cao chất lượng dịch vụ và hình ảnh cơ sở y tế. |
|
Xây dựng hệ thống và quy trình truyền thông nội bộ hiệu quả | Trang bị cho học viên khả năng thiết lập kênh, quy trình và công cụ truyền thông phù hợp với đặc thù y tế. |
|
Lan tỏa văn hóa tổ chức và tạo động lực nội bộ bền vững | Giúp đội ngũ biết cách biến truyền thông nội bộ thành công cụ lan tỏa tinh thần tích cực, tăng gắn kết, và hướng tới bệnh nhân. |
|
TỔNG QUAN CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO
Mục tiêu: Chương trình giúp các cơ sở y tế chủ động quản trị và ứng phó hiệu quả khủng hoảng truyền thông, từ giai đoạn nhận diện sớm – xử lý đúng – phục hồi uy tín sau sự cố. Học viên sẽ được huấn luyện phản ứng nhanh và chuẩn mực khi đối diện khủng hoảng, đồng thời biết xây dựng hệ thống phòng ngừa khủng hoảng nội bộ và quy trình phối hợp đa phòng ban. Sau chương trình, cơ sở y tế có thể thiết lập đội phản ứng nhanh, bản đồ rủi ro truyền thông và kế hoạch hành động phục hồi hình ảnh bài bản.
Thời lượng: Dự kiến 1 buổi 4 tiếng.
Hình thức: Trực tiếp, 50% lý thuyết và 50% thực hành, thảo luận nhóm.
Ứng dụng mô hình học: Tư duy – Thực hành – Ứng dụng.
Chứng nhận: Xác nhận hoàn thành Chương trình Đào tạo từ UPmed.
| Chủ đề | Mục tiêu | Nội dung chính |
Nhận diện – Phòng ngừa – Xử lý khủng hoảng tại cơ sở y tế | Giúp lãnh đạo & nhân sự hiểu quy luật hình thành khủng hoảng và biết cách ngăn ngừa từ bên trong. |
|
Ứng phó & phục hồi hình ảnh – Kỹ năng xử lý tình huống “khó” | Giúp học viên thực hành xử lý khủng hoảng, từ nguồn cơn khủng hoảng với sự “lan rộng” của khủng hoảng truyền thông. |
|
TỔNG QUAN CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO
Mục tiêu: Chương trình giúp cơ sở y tế xây dựng và triển khai hoạt động truyền thông cộng đồng gắn với trách nhiệm xã hội, nhằm nâng cao hình ảnh nhân văn, củng cố niềm tin người dân và phát triển thương hiệu bền vững. Thông qua các tình huống thực tế và phương pháp “làm để hiểu”, học viên được hướng dẫn lập kế hoạch CSR y tế, truyền thông chiến dịch hiệu quả và đo lường tác động xã hội, từ đó có thể tự vận hành chương trình truyền thông cộng đồng phù hợp với đặc thù chuyên khoa.
Thời lượng: Dự kiến 1 buổi 4 tiếng.
Hình thức: Trực tiếp, 50% lý thuyết và 50% thực hành, thảo luận nhóm.
Ứng dụng mô hình học: Tư duy – Thực hành – Ứng dụng.
Chứng nhận: Xác nhận hoàn thành Chương trình Đào tạo từ UPmed.
| Chủ đề | Mục tiêu | Nội dung chính |
Chiến lược & tư duy xây dựng truyền thông cộng đồng trong cơ sở y tế | Giúp lãnh đạo và đội ngũ hiểu đúng bản chất CSR y tế và biết cách gắn nó vào chiến lược thương hiệu. |
|
Thực hành xây dựng & triển khai kế hoạch truyền thông cộng đồng hiệu quả | Trang bị kỹ năng thực tế để tự lên kế hoạch và triển khai chiến dịch truyền thông cộng đồng có đo lường. |
|
TỔNG QUAN CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO
Mục tiêu: Chương trình giúp đội ngũ Y bác sĩ hiểu đúng và chủ động xây dựng thương hiệu cá nhân trên nền tảng chuyên môn, nhân văn và chuẩn mực y đức. Thông qua huấn luyện thực tế về định vị hình ảnh – phong cách chuyên môn – sáng tạo nội dung cá nhân, học viên được trải nghiệm sản xuất video, hình ảnh và bài viết cùng chuyên gia để lan tỏa giá trị đến cộng đồng, đồng thời nâng cao uy tín và đóng góp cho thương hiệu chung của cơ sở y tế.
Thời lượng: Dự kiến 2-3 buổi, mỗi buổi 4 tiếng.
Hình thức: Trực tiếp, 40% lý thuyết và 60% thực hành, thảo luận nhóm.
Ứng dụng mô hình học: Tư duy – Thực hành – Ứng dụng.
Chứng nhận: Xác nhận hoàn thành Chương trình Đào tạo từ UPmed.
| Chủ đề | Mục tiêu | Nội dung chính |
Nhận diện và định vị thương hiệu cá nhân Y bác sĩ | Giúp học viên hiểu rõ khái niệm thương hiệu cá nhân trong y tế và tự định vị bản thân. |
|
Xây dựng hình ảnh & truyền thông thương hiệu cá nhân trên nền tảng số | Trang bị kỹ năng và công cụ phát triển hình ảnh cá nhân trên các nền tảng số. |
|
Thực hành sáng tạo nội dung cá nhân – trải nghiệm thực tế cùng chuyên gia | Học viên thực hành sáng tạo nội dung video, hình ảnh, bài viết với hỗ trợ kỹ thuật và định hướng thương hiệu. |
|
Quý Đơn vị lựa chọn Chương trình Đào tạo, nội dung chương trình sẽ được thực hiện chuyên biệt sau khi UPmed tiếp nhận nhu cầu và đánh giá thực trạng của Cơ sở Y tế, nhằm đảm bảo nội dung tư vấn & đào tạo phù hợp, giải quyết đúng & hiệu quả vấn đề tồn đọng.
UPmed tiếp nhận và khai thác các nhu cầu của Quý khách với các giải pháp của chúng tôi theo bảng thông tin mỗi giải pháp.
UPmed thực hiện nghiên cứu, phân tich hiện trạng thị trường & nội tại của Quý ví một cách kỹ lưỡng.
Thông qua khai thác nhu cầu, khảo sát thực trạng (Phỏng vấn hoặc trải nghiệm thực tế) UPmed tiến hành đề xuất phương án phù hợp.
Chúng tôi phối hợp với Quý đơn vị xây dựng kế hoạch, chương trình chuẩn hóa cho Đối tượng tham gia Tư vấn – Đào tạo, đảm bảo giải quyết đúng trọng tâm vấn đề tồn đọng với giải pháp UPmed.
Từ kế hoạch, UPmed phối hợp thực hiện triển khai cùng Quý vị.
UPmed thực hiện đánh giá liên tục trong suốt quá trình triển khai. Tới khi hoàn thiện, chúng tôi xây dựng báo cáo đánh giá tổng thể của chương trình với những nội dung đã triển khai.
UPmed đồng hành cùng Quý Tổ chức trong suốt quá trình ứng dụng kiến thức tư vấn – Đào tạo.
Chúng tôi đồng hành cùng Bệnh viện & Phòng khám trong hành trình xây dựng thương hiệu, tạo dựng lòng tin & kết nối cộng đồng.
058 550 6688
contact@upmed.vn
8:00 - 20:00 hàng ngày